МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
«СРЕДНЯЯ ШКОЛА №18 С КРЫМСКОТАТАРСКИМ ЯЗЫКОМ ОБУЧЕНИЯ
ГОРОДА ЕВПАТОРИИ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ»
льное
,НОЕ

ПРИНЯТО
на заседании педагогического
совета протокол № 7
от 31 августа 2015 года

Ди]
$
приказ,

С КРЫ МСКС

УТВЕРЖДАЮ
«СШ № 18»
Н.И.Ашуров
гг 01.09.2015г.

ПОЛОЖЕНИЕ
о базовом центре муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения
«Средняя школа № 18 с крымскотатарским языком обучения
города Евпатории Республики Крым»
ОБЩЕЕ ПОЛОЖЕНИЕ
1.1 Положение разработано на основании:
- Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации»;
- Федеральной целевой программы развития образования на 2011 -2015 годы;
Государственной программы Российской Федерации «Развитие образования на 2013-2020
годы;
Национальной доктрины образования Российской Федерации;
-

Концепции духовно-нравственного развития и воспитания личности гражданина России;
образовательной инициативы «Наша новая школа»;
национального проекта «Образование»и проекта МРСО (Модернизации региональных

систем образования);
- Концепции модернизации системы общего образования Республики Крым на 2014-2017
годы.
1.2.Настоящее
Положение определяет цель, задачи, условия, порядок организации и
направления работы ресурсного, опорного и базового центров в системе, общего образования
Республики Крым.
1.3.Терминологическую основу Положения составляют следующее понятие и определение:
- базовый центр - база, где обучающиеся будут иметь возможность для индивидуальной и
групповой деятельности в форме аудиторных занятий и внеклассных мероприятий, подготовки к
олимпиадам и конкурсам, учителя смогут обменяться опытом, провести мастер-классы, оказать
систематическую методическую помощь молодым педагогам, подготовиться к конкурсам и
олимпиадам, организовать проектную деятельность обучающихся и другие виды работ;
центр - это структурное подразделение общеобразовательных организаций органов управления
образованием муниципальных районов и городских округов Республики Крым.
1.4.Базовый
центр (далее - Центр) создается на базах общеобразовательных органи
обладающих достаточными материально-техническими, учебно-методическими и кадровыми
ресурсами, необходимыми для организации современного качественного образовательного
процесса в соответствии с требованиями государственной политики в области образования.
1.5.Основная цель деятельности Центра состоит в построении сети методической поддержки
педагогов
общеобразовательных
организаций,
обеспечивающей
их . профессиональное
совершенствование
и
повышение
качества
образования,
обеспечение
качественного
функционирования начального общего, основного общего и среднего (полного) общего
образования.
1.6.В своей деятельности Центр руководствуется законодательными и нормативными правовыми
актами в сфере образования Российской Федерации, локальными актами Министерства
образования, науки и молодежи Республики Крым и настоящим Положением.
1.7.Свою деятельность Центр осуществляет во взаимодействии с методическими службами
органов управления образованием муниципальных районов и городских округов, методическими

объединениями образовательных организаций, включается в общую систему деятельности
Крымского республиканского института последипломного педагогического образования и
являются учебной базой института (далее - КРИППО).
I. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ И СОДЕРЖАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ.
1.1. Основные задачи:
1.1.1. Координация методической работы в системе образования Республики Крым, оказание
информационной и консультационной помощи методическим службам органов управления
образованием муниципальных районов и городских округов и методическим объединениям
общеобразовательных организаций.
1.1.2. Создание условий для непрерывного профессионального роста учителей, повышения
квалификации и переподготовки педагогических и руководящих кадров, в том числе
с
использованием дистанционных образовательных технологий.
1.1.3. Создание комфортных и безопасных условий получения начального общего, основного
общего и (или) среднего общего образования.
1.1.4. Прогнозирование, планирование и организация повышения квалификации педагогических
работников, непрерывное профессиональное совершенствование учителей, изучение и внедрение
новых технологий, передового педагогического опыта, организация системы дистанционного
обучения детей с ограниченными возможностями здоровья.
1.1.5. Обеспечение методических служб органов управления образованием муниципальных
районов и городских округов и методических объединений образовательных организаций
необходимой информацией об основных направлениях развития образования, учебниках и учебно­
методической литературе по проблемам обучения, воспитания и развития обучающихся.
1.1.6. Участие в организации и проведении разнообразных методических мероприятий, для
руководителей общеобразовательных организаций, методистов методических служб органов
управления образованием м униципальны х районов и городских округов, педагогических
работников общ еобразовательны х организаций.
1.2. С одерж ание деятельности:
1.2.1.Организация и проведение курсов повышения квалификации.
1.2.2.Организация и проведение совещаний руководителей органов управления образованием
муниципальных районов и городских округов, руководителей муниципальных методических
служб по вопросам реализации приоритетных направлений развития образования.
1.2.3. Организация и проведение индивидуальных и групповых консультаций, семинаров, в том
числе с привлечением методистов и преподавателей КРИППО.
1.2.4.Организация работы с одаренными детьми, в том числе проведение профессиональных
конкурсов, всероссийских ученических олимпиад.
И. ПОРЯДОК РАБОТЫ
2.1. Распорядок работы Центра определяется планом работы КРИППО, планом работы Центра на
год и действующим Положением.
2.2.Центры работают по плану, который составляется на год и месяц. План работы на год
рассматривается и утверждается директором общеобразовательной организации и согласовывается
с ректором КРИППО.
2.3.План работы на месяц утверждается директором общеобразовательной организации.

III. УПРАВЛЕНИЕ
3.1.Общее руководство и контроль за деятельностью
общеобразовательной организации.

Центра

осуществляет

директор

3.2.Непосредственное управление Центром осуществляет заместитель директора по учебновоспитательной работе - руководитель Центра, назначаемый приказом директора из числа лиц,
имеющих высшее педагогическое образование и опыт организации образовательного процесса.
3.3.
Права и обязанности руководителя Центра определяются должностной
утверждаемой директором.
IV. ДОКУМЕНТАЦИЯ
4.1 Положение о Центре.
4.2.План работы на текущий год, планы работы на месяц.